Украина страдает от нехватки квалифицированных специалистов

Доверяйте надёжному — подпишитесь на Telegraf в Google Новостях

Об этом свидетельствуют результаты исследования "Барометр рынка труда Украины 2012".

"Высокие шансы на трудоустройство имеют даже кандидаты без опыта работы, главное - желание и наличие хорошего технического образования. Рабочие профессии - преимущественно "мужская" территория, женщин в этой профсфере лишь 15%", - указывается в сообщении.

Отмечается, что рабочий персонал - далеко не основная составляющая рынка труда в крупных городах - это лишь 2% от всех вакансий сайта. В то же время, эта сфера входит в ТОП-5 отраслей с низкой конкуренцией на рынке труда.

hh.индекс (соотношение количества размещенных резюме и вакансий) составляет 0,9, то есть на 1 вакансию претендует менее 1 человека. Это значительно лучше ситуации на рынке труда в целом: средний hh.индекс для всей Украине составляет 1,8-2,2.

Неплохой является и средняя зарплата квалифицированного работника - 5500 грн (не меньше, чем у офисных работников по Украине). Статистика свидетельствует: спрос на рабочий персонал растет - за последний год количество вакансий в профсфере выросла на 22%.

Самая высокая конкуренция на рынке труда в этой профсфере среди сварщиков, сантехников, электриков и слесарей. Что интересно, работодателям не хватает не механиков и швей, а дворников и уборщиц. hh.индекс для этих профессий составляет лишь 0,4, т.е. на 1 квалифицированного работника - 2,5 вакансии.

Специалисты также отмечают, что рабочая область открыта для людей без опыта работы. "36% вакансий - рассчитаны на новичков рынка труда. А половина предложений трудоустройства касается кандидатов с небольшим опытом (от 1 до 3 лет). И только 2% вакансий - для людей с опытом более 6 лет".

• Успешная женщина - миф или реальность?

Несмотря на ожидаемый небольшой опыт работы, оплата рабочих специальностей является достойной. В частности, 15% вакансий с указанной зарплатой предусматривают более 10 тыс. грн.

По сравнению с рынком труда Украины в целом, профсфера "рабочий персонал" более децентрализована и неплохо представлена в восточной части Украины (в частности, в Донецкой и Днепропетровской областях).